您當前的位置:  招聘機會
  • 汽車物流儲備干部

    一、崗位要求:
    1、應屆畢業生及本科以上學歷;
    2、對汽車物流行業有濃厚興趣及意愿;
    3、具有較強的溝通和學習能力,勤勉敬業,能吃苦耐勞;有團隊合作精神和自我管理意識;
    4、具有一定的抗壓能力,愿意承受汽車物流企業的快節奏; 
    5、能夠熟練使用Office辦公軟件;有特長者優先。

    二、職位職責:
    1、將根據應聘者的專業背景、個人特質與發展潛力,安排至計劃 、運營、后備班組長等崗位見習;
    2、根據見習崗位的任職要求與崗位職責,努力完成公司安排的系統性的專業技能培訓,包括為期3-6月異地培訓;
    3、公司將對通過培訓、見習后勝任崗位者,予以重點培養。

  • 計劃員(新項目)

    一、崗位要求:

    1、年齡20-35周歲,大專及以上,具有一定物流理論知識;
    2、有物流或生產型企業相關工作經驗;
    3、熟練使用Excel、Access等辦公軟件;
    4、一定的英語能力,適應倒班要求。

    二、工作職責:

    1、零件訂單管理,預測、發布及跟蹤協調訂單;

    2、處理緊急報警零件,對報警、可疑零件申請盤點及差異分析,及溢庫和呆滯零件分析;

    3、進行供應商產能、生產計劃增減產物料的調查;

    4、協調處理各類影響物料正常供應的問題等。

  • 班組長

    一、任職要求
    1、年齡22-35周歲,男性,中專及以上;
    2、熟練掌握計算機操作,一年以上班組管理經驗,溝通與協調能力強;
    3、較強的安全與質量意識,責任性與自律性強;
    4、一定的計算機操作能力;適應倒班要求,須有鏟車證。

    二、工作職責:

    1、負責班組的生產、安全、質量管理,確保生產線供料;

    2、安排本班組生產日常工作及人員配置;

    3、檢查、監督班組的時間窗控制,撥料、收料、儲存、上線作業情況,對問題零件和損壞的料箱/架、料盒填寫隔離標簽;

    4、掌握、處理班組異常情況(如人員、設備和緊缺零件)并記錄;監督、檢查本班組生產、安全和設備運作情況等。

  • 采購工程師

    一、任職要求:
    1、大專及以上學歷 ;
    2、2年及以上相關采購經驗 ;
    3、熟悉采購流程, 具有較豐富的采購專業知識及較廣泛的渠道;
    4、較強的人際溝通協調能力、性格開朗,有正確的服務意識;
    5、責任心強,考慮問題全面細致;

    二、崗位職責:
    1、負責公司采購需求審核、計劃整合;搞好與各部門的溝通、合作;嚴格執行公司采購管理流程與制度;
    2、根據公司采購需求,進行市場渠道分析和采購實施,達到滿足生產和成本、質量控制的要求;
    3、建立和健全公司物資設備、材料物品等采購平臺和市場渠道網絡,確定合適供應商;確保采購物品質量性能、價格的合理性;
    4、提供品優價廉的采購方案,確保采購周期和供應保障;
    5、規范采購合同簽定和法律防范,維護公司經濟利益。

  • 安全工程師

    一、工作職責:

    1、負責項目安全生產管理工作,負責運作現場的安全隱患檢查及整改,確保設施設備的安全;

    2、負責員工的日常安全培訓與考核,培養員工安全防范意識-;

    3、負責編寫符合項目實際的安全生產管理制度,協助做好目視化工作;

    4、建立設施設備等安全管理檔案并維持更新,推進安全生產標準化工作

    二、崗位要求:

    1、年齡22-38周歲,大專及以上,物流、安全管理及相關專業;
    2、二年以上企業安全管理工作經驗,具有有效的安全管理資質證書;
    3、具有與其他部門、外部機構保持良好的溝通與協作能力;
    4、具有處理突發事件的經驗;
    5、熟練使用Office辦公軟件,一定的英語能力;

  • 質量工程師

    一、崗位要求:

    1、年齡22-42周歲,大專以上,質量管理及相關專業;
    2、有汽車行業或物流企業質量管理經驗者為佳;
    3、良好的溝通協作能力,處理突發事件的實務經驗;
    4、熟練使用Office辦公軟件;

    二、工作職責
    1、負責質量管理的日常運作,數據匯總,分析,向公司領導匯報質量狀況,提出改進的建議;
    2、編制質量檢驗文件,并組織實施和培訓、控制;
    3、負責客戶抱怨分析,原因調查與改善,投訴處理;
    4、組織開展上海、煙臺兩地總成裝配新項目的過程開發,工藝導入和技術改進工作。

  • 質量體系工程師

    一、崗位要求:

    1、年齡25-42周歲,大專以上,質量管理及相關專業;具備質量體系內審員證;
    2、有汽車行業或物流企業質量管理經驗者為佳;
    3、良好的溝通協作能力,處理突發事件的實務經驗;
    4、熟練使用Office辦公軟件。

    二、工作職責:    

    1、制定公司一體化培訓計劃、組織培訓并協助其流程標準化與優化的實施;    

    2、負責公司內審、組織相關資料和記錄存檔及跟蹤問題整改;    

    3、負責公司外審組織和協調,促進內部控制體系的健全和完善;    

    4、建立、健全公司內控體系、組織和協調其內控手冊編寫與修訂工作;    

    5、負責公司物流運作標準的計劃、培訓、推廣、監督執行和持續推進;    

    6、負責公司內/外部SCA審核、組織相關資料和記錄存檔及跟蹤問題整改。

  • 包裝工程師

    一、任職要求:
    1、理工科類,機械專業優先; 對汽車零部件的功能有一定的了解和熟悉為佳;
    2、有三年以上工作經驗,熟悉包裝產品的制造工;
    3、熟練操作和運用CAD,UG等三維軟件;熟練運用二維軟件制作圖紙。
    4、能夠獨立處理協調問題的能力并有團隊合作精神。
    5、有一定的英語基礎。

    二、工作職責    

    1、根據業務要求,對鐵制料架,木制品,紙制品實施設計;
    2、制定并實施規范的包裝制造工藝,解決生產中出現的包裝技術和質量問題;

    3、獨立提供(包裝)技術方案。 

     

  • 路線規劃工程師(數據分析)

    一、任位要求:
    1、全日制理工科專業(汽車專業及軟件開發專業優先),本科以上學歷;
    2、年齡:24-35周歲,男女不限。
    3、有計算機軟件編程基礎,能夠建小型數據庫,進行數據整理、分析、匯總等;
    4、踏實,穩重,有較強的邏輯分析能力;

    二、崗位職責:
    1、計算每日運輸量、立方數及總量數;
    2、數據分析;
    3、報表制作;
    4、規劃路線走向等。

  • 物流規劃工程師(CAD)

    一、崗位要求:

    1、年齡22-42周歲,大專及以上,工業工程、物流等及相關專業;
    2、熟練的AutoCAD, Office軟件應用能力與操作技能;
    3、良好的溝通協作能力,一定的英語能力。

    二、工作職責    

    1、負責物流(運輸、倉儲等)項目規劃、策劃和編寫;   

    2、負責物流規劃的相關項目方案、規劃圖、表式等的設計與編制、制作;    

    3、物流規劃及相關的數據分析、報表制作。 

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